АУТСТАФФИНГ ИТ СПЕЦИАЛИСТОВ ДЛЯ ВАШЕЙ КОМПАНИИ

Усилим вашу команду топовыми разработчиками, дизайнерами, программистами и инженерами. Берите ИТ-специалистов в аренду и включайте в проект в кратчайшие сроки без головной боли с налогами, кадровыми рисками и поиском замены!

Ознакомьтесь с ценами на услуги аутстаффинга разработчиков

Прайс на аутстаффинг

Не можете определиться, оставьте заявку менеджеру

Получить резюме

О компании в цифрах

Нужен эксперт? Найдём!

Наша компания предоставляет специалистов для аутстаффинга по всем востребованным направлениям. Мы закрываем запросы любой сложности — от создания MVP до поддержки legacy-систем.

1С специалист
middle
от 1800 руб./ час
В каталог
1С специалист
middle+
от 2200 руб./ час
В каталог
1С аналитик
senior
от 3000 руб./ час
В каталог
Data аналитик
middle
от 2000 руб./ час
В каталог
Data аналитик
middle+
от 2500 руб./ час
В каталог
Data аналитик
senior
от 3000 руб./ час
В каталог
DevOps инженер
middle
от 2200 руб./ час
В каталог
DevOps инженер
middle+
от 2700 руб./ час
В каталог
DevOps инженер
senior
от 3200 руб./ час
В каталог
Битрикс программист
middle
от 1800 руб./ час
В каталог
Битрикс программист
middle+
от 2200 руб./ час
В каталог
Битрикс программист
senior
от 2600 руб./ час
В каталог

Прайс

Аутстаффинг для разных отраслей

FinTech и банкинг

  • Разработка платёжных систем
  • Разработка блокчейн-решений
  • Скоринг клиентов

E-commerce и ритейл

  • Создание маркетплейсов
  • Разработка CRM-систем
  • Автоматизация процессов

MedTech

  • Системы для телемедицины
  • Обработка данных
  • IoT (Internet of Things)

Gaming

  • Разработка игр на Unity
  • Высоко- нагруженные серверы
  • Разработка технологий VR/AR

Госсектор

  • Импортозамещение
  • Миграция с иностранных решений

5 шагов до результата!

  • Заявка на услугу аутсорсинга

    Вы оставляете заявку на услугу аутсорсинга с описанием нужного 1С специалиста

  • Резюме кандидата

    В течение 2-3 дней мы отправляем вам резюме кандидатов

  • Собеседование и утверждение специалиста

    Вы проводите собеседование и утверждаете специалиста

  • Выход кандидата на работу

    Кандидат выходит на проект, а мы берём на себя бухгалтерию, налоги и кадровое сопровождение

  • Преимущества аутсорсинга

    Вы управляете задачами 1С, а мы — всей административной рутиной

Получите CV нужного IT-специалиста

Заполняйте форму и мы отправим вам резюме уже выбранного кандидата

Преимущества аутстаффинга с IT-Implant

Только штатные ИТ-специалисты

Предлагаем middle и senior с опытом работы от 3-х лет с соответствующими инструментами и фреймворками

Снижение затрат
до 15-25%

Избавьтесь от затрат на рекрутинг, соцпакет, рабочее место, ПО, обучение и налоги для штатного сотрудника. Вы платите только за рабочее время

Доступ к 80 стекам и языкам

Собрали экспертов по фронтенду, бэкенду, мобильной разработке, данным и аналитике, QA и DevOps

Выход на проект
от 2 дней

Соберем команду IT-специалистов или закроем горящую позицию в кратчайшие сроки

Оперативная замена специалиста от 1 дня

Обеспечим оперативную замену ИТ специалиста, если его дальнейшее участие в проекте невозможно

100% юридическое сопровождение

Все договоры (аутсорсинга, NDA), оформление, налоги, отпуска, больничные — на нашей стороне. Вы работаете с сотрудником, а не с документами

Остались довольны результатом

Иннотех
КХЛ
СДЕК
Первый бит
mpstats
Самолет
Все инструменты
крок
Р-Фарм
Московская биржа
ibssoftware

У нас часто спрашивают

В чем разница между аутстаффингом и аутсорсингом персонала?

Аутсорсинг берёт на себя выполнение задач, а услуга аутстаффинг — временную аренду ИТ-специалистов для конкретного проекта. Выбор зависит от степени контроля и требований заказчика. Компании все чаще выбирают такой формат кадрового сотрудничества

Можно ли использовать модель аутстаффинга, если требуется сотрудник в штат, но на данный момент его нет?

Да, временного специалиста можно нанять работать по договору аутстаффинга и позже оформить в штат команды, если результаты удовлетворят заказчика. Это снижает риски и позволяет протестировать специалиста без необходимости постоянного найма.

Как управлять аутстафф персоналом?

Управление командой осуществляется через таск-менеджеры, карту задач и системы мониторинга. Это даёт возможность анализировать этапы, сроки, процессов и эффективность команды.

Как обеспечивается безопасность данных при аутстаффинге?

Мы подписываем NDA, используем защищённые инструменты и надёжные решения для передачи, хранения и обработки информации, что гарантирует качество и безопасность данных и финансовый контроль.

Необходимо ли детальное техническое задание для поиска ИТ-специалиста для проекта?

Опишите задачи и технологии, с которыми предстоит работать. Это позволяет быстрее найти специалиста с нужным опытом и компетенциями. Если нужно, мы проведём встречу с менеджером и обучение новым инструментам в короткие сроки.

Что делать, если коллектив не смог наладить взаимодействие с новым сотрудником?

Наши менеджеры по работе с клиентами быстро реагируют и предлагают замену в короткие сроки, сохраняя качество и стабильность. Мы ценим другие мнения и стремимся к развитие ваших проектов.